9 Nauji ir galingi įgūdžiai, kuriuos galite pridėti prie savo gyvenimo, kai tapsite mama!
Jie sako, jei mokote berniuką, šviesti žmogų, bet jei šviesti mergaitę, šviesti šeimą. Štai keletas naujų mama įgūdžių, kuriuos galite pridėti kaip teisėtus darbo įgūdžius į savo gyvenimo aprašymą!
Kai vaikas gimsta, gimsta ir mama. Tapimas motina yra nieko naujo atgaivinimo, nes kiekviena moteris iš naujo sužino skirtingus dalykus apie pasaulį aplink ją, taip pat apie žmones - kaip mes suvokiame aplinkinį pasaulį, kaip mokomės, kaip tyrinėjame, per mažą porą akių, rankų, ausų ir kojų!
Tapimas motina keičia jus daugiau nei vienu būdu - tai beveik taip, tarsi karma būtų pristatyta jums kaip maža žmogus, kuris, atrodo, yra įpareigotas atnešti jus į ašaras! Tačiau visa tai su mažu kūdikiu nulemia neabejotinai asmeninį augimą ir savimonę.
Naujų mama įgūdžių, kad dvigubai kaip Legit darbo įgūdžių!
Dabar, kai supratote gyvenimą po kūdikio, jei planuojate grįžti į darbą, turėsite jį atnaujinti. Būdamas dėl motinystės pertraukos, jos pakilimai ir nesėkmės. Vienas iš trūkumų yra tai, kad jis labai susilpnina jus, palyginti su savo kolegomis. Po to, kai daugiau nei 6 mėnesius nebuvote profesionalioje scenoje, akivaizdu, kad jaučiasi prarasti!
Tačiau jūs turite savo kolegų pranašumą, nes jūs tiesiog nuėjote ir turėjote kūdikį. Ir turėdamas kūdikį, asmeninių įgūdžių treniruotės nėra
1. Laiko valdymas
Pirmas dalykas, kurį moko motinystė, yra laiko valdymas. Yra tik per daug užduočių, kurias reikia užpildyti vienai rankų porai - jūs turite maudytis kūdikį, maitinti ją, apsirengti, pakeisti savo vystyklą, o tada atėjo laikas vėl ją maitinti. vystyklai dar kartą? O kai kūdikis pagaliau miega, jūs turite surinkti namą - virėjas šeimai, kepkite kūdikiui, švariai, paleiskite darbus
…Motinos valdo visa tai puikiai, be šaukimo ir skundų. Bet kuri kompanija turi būti laiminga, jei laive yra tokia super moteris!
2. Organizavimas ir planavimas
Tai vyksta kartu su laiko valdymu. Motinos diena turi pernelyg didelę ir parengia darbų sąrašą, kad ji galėtų prarasti net minutę ar momentą, kurį būtų galima produktyviai panaudoti kai kurioms užduotims atlikti arba pasirengti tam tikrai užduočiai. Tai reiškia, kad ji turi gerai planuoti savo dieną. Ji turi gauti savo dalykus - ir savo protą! - organizuota. Tai neabejotinai pageidautina darbuotojo kokybė ir geriausi atnaujinimo įgūdžiai.
3. Komandų kūrimas
Dažniau motinystė gali tapti didžiulė. Ir kai tai daroma, motinos įdarbina visus šeimos narius, kad jiems suteiktų pagalbinę ranką - tai apima ir tėvus, vyrą, tarnaitę, ir kas nors savanoriškai! Moteris gali gauti visus šiuos skirtingus žmones koordinuoti ir sinchronizuoti ir dirbti kartu kaip namo, šeimos ir kūdikio komanda. Jei tai ne komandos kūrimas, mes nežinome, kas yra!
4. Priežiūra ir delegacija
Tai vyksta kartu su komandos kūrimu. Sukūrę komandą (skaityti: šeimą), turite nustatyti, kokie yra kiekvieno asmens teigiami ir negatyvai ar apribojimai (skaityti: šeimos narys) ir naudokite juos bendram naudai ir naudai (skaityti: namų ūkis) ir šeima). Tokia moteris, be abejo, būtų puikus komandos lyderis ar vadovas.
5. kantrybė
Motinystė daro šventąjį net iš labiausiai nekantrus ir neramus moteris! Kai jūsų kūdikis tiesiog atsisako šerti, kai ji tiesiog negali nustoti verkti, viskas, kas paliekama jūsų rankose, yra būti kantriai, ir stenkitės kuo geriau paguosti savo kūdikį, tikėdamiesi, kad netrukus bus gerai. Kas nenorėtų turėti tokį vėsią, ramus ir surinkti asmuo savo komandoje?
6. Ištvermė ir tvirtumas
Kartais vienintelis būdas dirbti aplink kelio bloką yra dirbti per jį. Niekas to nesupranta geriau nei motina. Dirbant per kelio užtvarus reikia milžiniško atkaklumo ir tvirtumo - ypač jei šis kelio blokas reiškia, kad jūsų kūdikis pripučiamas, maudosi ar valgyti! Tokie atvejai daro motiną labai atkaklią ir ištikimybę - be jokios abejonės, labai vertingos savybės.
7. Bendravimas ir derybos
Kas gali bendrauti ir teisingai suprasti, ką mažas mažasis žmogus - kuris gali tik juoktis ir verkti - nori ir turi išimtinių bendravimo įgūdžių. Dėl šios priežasties naujos mamos yra ypač kvalifikuotos. Pridėkite prie to, kad naujos mamos turi valdyti namus ir šeimą, ir gauti juos visiems, kad vaikas galėtų važiuoti - tai reiškia, kad jų derybų įgūdžiai turi būti geri!
8. Krizių valdymas ir problemų sprendimas
Nuo namų gynimo priemonių, skirtų bendriems negalavimams, kad būtų galima sureguliuoti skaldytų vežimėlių ar lopšių, kad būtų galima siūti nedidelį plyšį į įlankos trumpiklį, yra daugybė mažų (ir didelių) problemų, su kuriomis susiduria nauja mama. tvarkyti kūdikį. Tai skatina jos kūrybiškumą ir daro jį puikiu ištekliu sprendžiant problemas.
9. Finansų valdymas
Susipažinkime - vaiko auginimas yra brangus reikalas! Nuo vystyklų iki kūdikių maisto, drabužių, kuriuos jie auga kiekvieną mėnesį, yra tonų išlaidų, kurios pridedamos prie šeimos išlaidų, kai vaikas gimsta. Tačiau, būdama „namų“ ministru, motinos pateikia unikalų būdų, kaip sumažinti ir valdyti finansus. Ir ištekliai, kurie taupo įmonės pinigus, yra labai vertinga nuosavybė!