9 geriausi patarimai, kaip pranešti apie nėštumą darbe
Paskelbus įdomias naujienas apie savo nėštumą pasauliui yra viena iš geriausių nėštumo dalių. Nesilaikant šios „geros naujienos“ šeimai gali būti gana vėjas, tai yra dalis, kurioje žmonės turi būti informuojami apie darbo vietą, tai suteikia mums nemigo naktų.
Kaip paskelbti nėštumą Jūsų darbo vietoje
Pranešimas apie nėštumą dirbti kolegoms turi tam tikrą pasirengimą (ir daug taktikos), kad būtų galima sukurti geriausią būdą šiai temai spręsti.
Tačiau jūsų biuro nėštumo pranešimas neturi būti toks stresas, kaip manote. Štai keletas puikių praktinių patarimų, kuriuos galite įgyvendinti, kai nusprendėte išplauti pupeles biure:
1. Tegul Bosas išgirsti iš jūsų
Pateikite šią informaciją savo tiesioginiam viršininkui asmeniškai, pageidautina akis į akį. Tai duoda naudos; jūsų bosas vertins svarbą, kurią jam duosite, ir jūs galėsite įvertinti reakciją pirmiausia. Įsitikinkite, kad nėštumo naujienos išjungiamos nuo socialinės žiniasklaidos iki to laiko, kai ją atskleidžiate savo viršininkui, nes daugelis jūsų kolegų bus jūsų draugų sąraše. Patirtis sako, kad pirmojo asmens taktika yra geriausia tokioje situacijoje ir yra vertinama viršutinių įmonių hierarchijos ešelonų.
2. Pasirinkite tinkamą laiką, kad pasakytumėte savo viršininkui
Nors jūsų įspūdis apie naujienų gedimą yra tikėtinas, nesirinkite laiko, kada jūsų viršininkas yra užimtas ar išsiblaškęs. Paprašykite jo laiko, sėdėti akis į akį ir pristatyti naujienas privačioje erdvėje. Kai elgiatės su šiuo ypatingu pranešimu atsargiai, jūsų viršininkas supras, kaip svarbu jums ir jis išplės visą savo paramą. Dauguma moterų stebisi, kada reikia pasakyti apie nėštumą darbe. Laukiama iki pirmojo trimestro pabaigos - puiki idėja. Tai gali būti padaryta, jei rytinė liga nesukelia pupelių anksčiau nei jūs iš tikrųjų norėjote. Pasakojimas savo viršininkui prieš pat paaukštinimą ar paaukštinimą arba dėl naujo paskelbto projekto viršūnės, taip pat nėra tinkamas laikas.
3. Pasirinkite tinkamą vietą, kur norite nutraukti naujienas
Nuspręskite, kur norite bendrinti šią svarbią informaciją su savo viršininku. Kavos aparatas arba biuro fojė yra neabejotini, nes čia galima tikėtis pėsčiųjų eismo. Jūsų boso kabina yra geriausia vieta arba netgi galite patraukti greitus pietus su juo, jei esate patogūs.
4. Kalbėkite atvirai apie motinystės atostogas ir išmokas
Vienas iš svarbiausių jūsų departamento rūpesčių bus, jei grįšite po pristatymo. Jei dar nepriimėte sprendimo ir jums reikia laiko nuspręsti, būkite sąžiningi ir pasakykite savo viršininkui. Pagalvokite apie tai, kaip treniruoti ką nors perimti savo nedalyvavimo metu, ir jūs perduosite pranešimą, kad esate atsakingas asmuo, kuris nepaliks organizacijos. Pasikalbėkite su žmogiškųjų išteklių skyriumi ir gaukite išsamią informaciją apie tuos lapus, kuriems turite teisę, ir kitas išmokas. Nedvejodami paklausti apie savo motinystės atostogas ir kitas išmokas. Aiškiai aptarkite ir mėgaukitės savo privilegijomis.
5. Būkite atvėsti, būkite profesionalūs
Nėštumas yra svarbi jūsų gyvenimo fazė, todėl nereikia nedvejodami pranešti apie tai savo viršininkui ar komandai. Venkite žodžių „Aš atsiprašau“ ir būkite profesionalūs, kaip galite, dalindamiesi savo laimingomis žiniomis. Jei yra svarbus projektas, kurį turite turėti, įsitikinkite, kad dėsite viską, kad pasiruoštumėte iš anksto, ir jūs būsite pasiryžę kaip anksčiau. Tuo pačiu metu visada pripažinkite, kad nėštumas paveiks darbą tam tikru būdu, ir jūs esate pasiruošęs jį įveikti.
6. Padarykite jį įdomus ir neoficialus su bendraisiais darbuotojais
Jei jau ilgą laiką dirbate organizacijoje, jūsų santykiai su savo kolegomis būtų labai nuoširdūs. Gali būti, kad formalūs ne vienas su kitu ir tu gali būti draugai su kai kuriais. Taigi, kodėl nenorite pasidalinti savo laimingomis žiniomis? Iš tiesų, galite pranešti apie savo nėštumą bendradarbiams įdomiu būdu. Jūsų nebuvimas, be abejo, padidins jų darbo krūvį, todėl dėkingi jiems. Ir jei tai yra jūsų antrasis vaikas, kaip paspaudus jūsų vaiko nuotrauką, kurioje yra plakatas, kuriame sakoma: „Dabar aš būsiu brolis / sesuo“ ir parodysiu juos? Jie jums bus labai laimingi.
7. Nebijokite
Nėštumas yra gyvenimo patirtis, nebijokite dalintis šia naujiena su savo viršininku ar kitais kolegomis. Dauguma moterų mano, kad jie gali būti paprašyti atsistatydinti ir neras vietos kompanijoje, kai jie turės vaiką. Tačiau tai yra diskriminacija, ir dauguma profesinių organizacijų susilaikytų nuo tokio pobūdžio veiksmų. Šiandienos viršininkai yra atviri ir supranta, todėl nebijokite.
8. Būkite aktyvūs apie jūsų nebuvimą nuo aktyvaus darbo
Parodykite įmonę, kurią galvojote apie tai, kaip viskas gali būti valdoma, kai esate. Jei dienos metu galite įsipareigoti tam tikrą laiką, kai galite patikrinti el. Laiškus, telefono skambučius ir projektų atnaujinimus, eikite į priekį ir atlikite tai. Tai padės jums likti kilpoje ir sukurti atsakingą įvaizdį.
9. Laikykite savo klientus kilpoje
Nepamirškite savo klientų. Jei ir kada nuspręsite sugrįžti, nenorite sugriauti esamų santykių, nes „pamiršote“ jiems pasakyti. Tai jiems atsiųs subtilų pranešimą, kad jie yra svarbūs ir rūpestingi. Tai taip pat padės jums valdyti lūkesčius, kuriuos jie turi jūsų nedalyvavimo metu.
Pranešimas apie savo nėštumą darbe gali sukelti nerimą, tačiau jūsų organizacija taip pat yra dilema. Jie bus susirūpinę dėl to, kad darbas bus paveiktas, o projektai vėluoja, taigi duokite jiems ir sau pakankamai laiko imtis reikiamų veiksmų, kad valdytumėte dalykus. Laikykitės visų ryšio linijų per visą šį laikotarpį ir galėsite gerai valdyti dalykus. Bendraukite su savo viršininku, kad esate pasirengęs imtis pastangų, kad būtų užtikrintas minimalus sutrikimas, bet nėštumas yra sunkus ir svarbus laikas jums.